Pichot Lilian

Maître de conférences en sociologie à la Faculté des Sciences du Sport de l’université de Strasbourg et membre de l’équipe de recherche en sciences sociales du sport (EA 1342), Lilian Pichot développe des travaux en sociologie du travail et de l’emploi appliqués au secteur sportif. Par ailleurs, il analyse d’un point de vue sociologique les pratiques « managériales » des entreprises qui ont recours au sport pour communiquer dans leur environnement et pour gérer et mobiliser leurs ressources humaines.

• Pierre Julien, Pichot Lilian, Burlot Fabrice, « Le sport en entreprise au service des pratiques managériales », Communication, Vol. 28(1), 2009.

• Mischler Sarah, Bauger Pascal, Pichot Lilian, Wipf Elodie, “Private fitness centres in France : from organisational and market characteristics to micromentalities of the managers”, International Journal Sport Management and Marketing, Vol. 5, No. 4, 2009, p. 426-449.

• Wipf Elodie, Pichot Lilian, Bauger Pascal, Mischler Sarah, « L’appréciation des compétences dans le recrutement des professionnels par les exploitants des salles de remise en forme », STAPS, The International Journal of Sport Science and Physical Education, 29 (82), 2008, p. 9-28.

• Gasparini William, Pichot Lilian, « Culture sportive et régulation des relations de travail dans les entreprises de distribution », L’Homme et la Société, 163-164, 2007, p. 35-57.

• Pichot Lilian, « Les politiques de communication par le sport au service de la dynamique organisationnelle des entreprises », Communication et organisation, 31, 2007, p. 231–247.

• Bauger Pascal, Aubel Olivier, Faber Claudine, Pichot Lilian, « Définir les compétences : un enjeu pour l’emploi sportif », Travail et Emploi, 99, 2004, p. 99-108.