Feriel Emilie

Docteure en sciences économiques Ingénieure de recherche Laboratoire Lorrain de Sciences Sociales Groupe de Recherche sur l’Education et l’Emploi Université de Lorraine Membre associée au Laboratoire d’Economie et de Sociologie du Travail CNRS – UMR 7317, Université de la Méditerranée

Domaines de recherche

• Socio-économie du travail et de l’emploi
• Analyse des évolutions des formes du rapport salarial
• Transformation des modes de production, des formes d’organisation du travail et impact sur la gestion de l’emploi
• Mutations organisationnelles liées aux Technologies de l’Information et de la Communication
• Relation de service, travail et emploi dans les services
• Formes et modes d’administration de la politique publique de l’emploi, RSA

Principales publications

• Béraud M., Eydoux A., Feriel E., Higelé J.-P. (2014), « Une instrumentalisation par les employeurs ? Le RSA à l’épreuve des pratiques de recrutement », Travail et Emploi, n°140, octobre-décembre, à paraître.

• Béraud M., Eydoux A., Feriel E., Higelé J.-P. (2014), « Le RSA, un minimum social pour agir sur le marché du travail. Un impact sur la demande de travail ? », dans Eydoux A., Gomel B. (éd.), Réformer la solidarité. Apprendre (de l’échec) du RSA, Liaisons sociales, Centres d’Etudes de l’Emploi, à paraître.

• Feriel E. (2014), « L’invisibilisation du travail des téléopérateurs : une instrumentalisation par le management », dans Cléach O., Durand J.-P., Tiffon G. (éd.), Processus d’invisibilisation et de reconnaissance dans le travail, Editions Octarès, à paraître.

• Feriel E. (2012), « La mesure du travail face à la réorganisation productive de la relation client. Le cas des cycles de mobilité en centre d’appels », dans Desmarez P., Alaluf M., Stroobants M. (éd.), Mesures et Démesures du travail, Editions de l’Université de Bruxelles, pp. 281-292.

• Balzani B., Bary R., Dufour J., Dupuis P.-A., Feriel E., Ferry V., Garcia-Bardidia R., Hirlet P., Streicher F. (éd.) (2009), Les services en Lorraine. Régulation territoriale, emploi, travail et professionnalisation, Presses Universitaires de Nancy, Collection « Salariat et Sociétés ».

• Béraud M., Colin T., Feriel E., Grasser B. (2009), « Les emplois en centre d’appels : des trajectoires contrastées », dans Caroli E., Gautié J. (éd.), Bas salaire et qualité de l’emploi : une exception française, Opuscule de la Collection du CEPREMAP, pp. 393-452.